Formations perfectionnement médiateur

Médiation

Catalogue de Formations perfectionnement médiateur

A compter de l’obtention du certificat ou du diplôme, le médiateur devra suivre au moins vingt (20) heures de formation continue par an.
Ces formations devront porter au moins pour la moitié sur le maintien de la posture du médiateur (« savoir-faire » et « savoir-être ») notamment par des exercices pratiques. Elles pourront aussi inclure une partie portant sur une actualisation ou un approfondissement des connaissances et/ou compétences en médiation.
Nous vous proposons donc différentes formations chaque année.

Analyse de pratique professionnelle de 3,5 heures par séance en visio avec Myriam Bacqué

L’analyse réflexive de ses pratiques professionnelles permet de mieux appréhender son travail, ses relations et ses activités professionnelles, avec l’aide d’un superviseur.

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La médiation de projet en pratique - Myriam Bacqué

Dans un projet, les intentions sont souvent belles au début… mais les tensions surgissent vite : malentendus, résistances, rivalités, silences. Et parfois, ce n’est pas le projet qui bloque, c’est...

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Pratiquer l'écoute active - Sally Chadjaa

Nous sommes parfois témoins de mal entendus dans notre quotidien puisqu’il y a des personnes mal écoutées. Pour remédier à cela, nous pouvons développer notre écoute active, qui est une...

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La reformulation, outil clé d'une communication réussie - Langis Gallant

La reformulation est une technique de communication puissante et polyvalente qui présente de nombreux avantages, tant dans les interactions professionnelles que personnelles. C’est un outil essentiel pour améliorer la communication,...

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Revenir à l'essentiel de sa posture de médiateur à Gujan - Marie Lebrun-Benard

Et si se perfectionner, pouvait être cesser de vouloir encore et toujours changer et s’améliorer ? S’il y avait déjà en nous, médiateurs, assez de techniques et de connaissances. Et...

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Des ressources en soi pour gérer le conflit - Stéphane MAITREHUT

Comment aider les personnes à gérer leurs conflits de manière efficace et apaisée, tout en étant en proie à ses propres conflits intérieurs?

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Perfectionner sa pratique de l'aparté en médiation d'entreprises - Vincent EURIEULT

Mon objectif est d’outiller tout professionnel de la négociation à sceller des accords fructueux qui maximisent la valeur pour tous les acteurs impliqués, qu’il s’agisse de négociations de vente, d’achat,...

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NOS ATOUTS

Une équipe de formateurs certifiés et coachs experts.

Plus de 10 000 heures de formation/an.

Édition de solutions E-Learning et Blended sur-mesure.

Co-direction du Diplôme d’Université en médiation et règlement des conflits
de l’Université de La Rochelle.

Co-direction du Certificat en médiation du Centre d’Enseignement des Modes Amiables de Paris (CEMA).

ILS NOUS FONT CONFIANCE

Alstom France
Unifaf
Fragonard Parfumeur
Carl Zeiss Méditec
International Trade Center (ONU – OMC)
Groupe Y Nexia
Orphelins Apprentis d’Auteuil
Tremä
Mamie & Co
Sup de Co La Rochelle
Square Habitat
Expertise & Concept
MAIF

Centres hospitaliers de La Rochelle et de Niort
Conseil Régional d’Aquitaine
Fédération des Centres Sociaux
Afarec Ile de France
CHRS Rochefort
Groupe scolaire Fénelon La Rochelle
Ville et Communauté d’agglomération de La Rochelle
La Rochelle Université
Habitat 17
ADAPEI 17
DRAAF Poitou Charentes et Limousin